各单位、各部门：

为进一步落实人才强校战略，提高人才引进和人员招聘质量，请各单位于2020年10月10日前完成2021年人才需求计划申报工作，现将相关事项通知如下：

一、用人单位要根据本单位“十四五”学科与师资队伍建设规划和《内蒙古大学学术人才引进办法》（内大发[2017]16号）的有关规定，认真研究制定本单位2021年各岗位人才需求计划，填写《内蒙古大学2021年人才需求信息表》（见附件）。

二、各单位申报的人才需求计划经学校研究后上报自治区编办和人社厅，编办和人社厅批复后，由学校下达给各用人单位。

三、岗位要求

1.教学科研岗位：原则上要求具有博士研究生学历或具有高级专业技术职务，各单位需明确人才引进的类型、规模、要求、使用计划、承担学科建设任务和所要达到的目标。

2.教辅岗位：原则上要求具有博士研究生学历，其他条件参照教学科研岗位。

3.管理岗位：原则上要求具有硕士研究生及以上学历，各单位需明确所需岗位名称（岗位职责、使用意图）、专业、数量、学历要求，如招聘岗位没有特殊工作业务需要，原则上不得对专业有特殊要求；如招聘岗位有特殊工作需求，可按照学科门类确定专业要求，并附专业要求说明，经学校审核后确定。

四、注意事项

1.用人单位要根据招聘岗位的工作需求，科学合理地设置岗位条件，不得设置指向性或与岗位无关的歧视性条件。

2.专业设置须与招聘岗位相匹配。原则上应从宽确定专业要求，同一岗位可设置一个或多个相近的适合岗位要求的专业，也可按专业大类设置专业条件。对没有专业要求的招聘岗位，可设置为专业不限。

3.专业名称要准确、规范。各单位在填报《内蒙古大学2021年人才需求信息表》时，在专业设置上，要严格按照《普通高等学校本科专业目录》（1998版或2012版）、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》（1997版）、《授予博士、硕士学位和培养研究生学科、专业目录》（2008年版）、《学位授予和人才培养学科目录》（2011版或2018年4月更新版）、《2020年研招网标准专业库》确定的学科门类或专业名称进行填报，并准确标注代码（以上目录见附件）。

4. 各单位须在2020年10月10日前根据需求学历不同分别填报《内蒙古大学2021年人才需求信息表》，博士学历需求表报送人事处师资科（行政楼303房间，电子版发送邮箱：ndrsc2@imu.edu.cn）；硕士学历需求表报送人事处人事科（行政楼301房间，电子版发送至邮箱：ndrsc1@imu.edu.cn）。

联系人：丛晖、王雅茹  联系电话：4992230、4992415

                                                                                                                                                                                                                      人事处

                                                                                                                                                                                                                2020年9月25日