一、负责薪资、保险相关政策的贯彻落实、解释及信访接待工作。

二、负责全校教职工（在职职工、离退休人员）的工资、津补贴管理发放工作，包括工资标准确定、工资晋升、各类津补贴变更及工资、津补贴审批。

三、负责全校事业编制教职工养老保险（基本养老保险、职业年金）、失业保险工作及非事业编制的社会保险工作，包括参保教职工缴费基数核定；新入职教职工参保申报、缴费；辞职、调离、去世教职工的停保申报；退休教职工人事档案核查、养老保险视同缴费认定、基本养老保险待遇申领；去世教职工一次性待遇申领、基本养老保险和职业年金一次性账户返还。

四、负责残疾人年检申报及残疾人就业保障金的核缴工作。

五、负责去世教职工丧葬费和抚恤金的计发及遗属资格审核、遗属生活费的核发工作。

六、负责学校绩效工资核算、审核、整理、核发及绩效工资总量的申报工作。

七、负责在职、离退休、遗属工资数据库的维护与使用。

八、负责财政供养人员信息、工资信息的录入及更新工作。

九、负责教职工的请销假及考勤工作。

十、负责工人技术等级的申报及工勤人员岗位聘任工作。

十一、负责工资基金的审理工作。

十二、负责教职工住房公积金管理工作。

十三、负责工伤认定申请及劳动能力认定的申报工作。

十四、负责教职工探亲差旅费报销资格的审核工作。

十五、负责在编教职工人员经费的预算工作。

十六、完成领导交办的其他工作。

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